自主题教育开展以来，商学院党委深刻学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，聚力学校“三个年”重点任务，创新党建业务融合机制，落实工作主体责任，精心组织推进，强化指导督促，以调查研究见行见效推动主题教育走深走实，调研成果转化效果显著，党建工作质量不断提升，各项工作再上新台阶。

创新工作思路，推动党建业务深度融合。围绕立德树人根本任务，以强化党建引领为主线，从抓好党支部书记队伍和党员队伍两支队伍建设入手，将理论学习与解决问题、组织建设与制度建设、党建工作与业务工作三个结合，实施党建与业务工作“一肩挑、挑起来”“两手抓、两手硬”“重点抓、抓重点”“管长远、长远管”四项工程，细化重点工作要求，狠抓成效，助力规范化建设，推动全年工作有效落实。

“五张清单”为抓手，严格落实主体责任。按照一级抓一级，层层抓落实的要求，学院结合学校2023年党政工作要点，制定商学院从严治党、党政重点工作、本科教学评估工作、学科建设突破年、干部能力提升年等“五张任务清单”。以工作清单建设为抓手，细化重点工作要求，作为工作总体思路的落脚点，助力规范化建设，推动全年工作有效落实，党建工作与业务工作相结合。

“三个结合”确定选题，大兴调研成果高质量转化。学院班子成员均与用人单位、学生、教师不定期进行座谈，充分了解当前学院在教学、育人、学生就业等方面的实际情况和具体问题，确定调研题目，开展调研活动，一年来班子成员开展 5 项调研活动成果均被转化。其中： 3项成果被上级部门立项科研项目，1 项调研活动被新闻报道，1 项成果获校级特等奖。“新时代高校院系党组织党建育人的作用路径研究”立项陕西省“十四五”教育科学规划2023年度课题，“以“双能力”提升为目标的会计专业硕士产教全方位深度融合培养模式研究与实践”立项2023年陕西省学位与研究生教育研究项目，财经类高校“西迁精神”育人实践研究立项2023年陕西省教育系统关工委专项课题。“关于利用当地特色产业推动乡村振兴的发展研究——以陕西省富县为例”被省共青团委官网报道；“新技术+财务管理”专业人才“螺旋式”交互培养体系构建与创新获2022年校级教学成果特等奖。通过这些课题的研究和转化，使得学院班子集体的理论学习深度和指导实践能力得以提升，学院工作水平得以进一步提高。

下一步，学院将进一步加强理论学习广度和深度，继续深入开展调查研究，多与党员干部沟通交流，多与教职工谈心谈话，多与学生悉心交流，运用所学理论解决实际问题，不断促进业务能力的提升，大胆担当作为，不断深化党建的引领促进作用。