为贯彻全国教育大会精神，坚持立德树人根本任务，落实“以本为本、四个回归”的要求，深入推进新工科、新农科、新医科、新文科建设，推动信息技术与教育教学融合创新发展，不断激发高校课堂教学活力，按照中国高等教育学会关于全国高校教师教学创新大赛有关安排，结合学校《关于开展西安财经大学第四届课堂教学创新大赛的通知》，商学院党委和工会商学院分会联合举办西安财经大学商学院第四届课堂教学创新大赛。具体安排如下：

一、成立领导工作小组

组  长：杨太康 胡文斌

副组长：刘仓 王晓燕 舒伟 李凯锋

成  员：各系 教务办 工会商学院分会

二、大赛宗旨

以赛促教，以赛促创，以赛促学，发挥课堂育人主阵地作用，持续深化高校教育教学改革。

引导高校树立“以生为本，以学为本”教育理念，创设新型智慧学习空间，构建师生学习共同体。

引领教师创新教学理念、教学内容、教学方法、教学手段和教学评价，合理运用现代信息技术，积极投入课堂教学改革与创新实践。

三、参赛条件

（一）坚持党的路线方针政策，忠诚党的教育事业，师德师风良好，热爱学生，为人师表，三年内未出现过教学事故；

（二）参赛教师应为本校在职在岗教师，年龄在55周岁以下（1966年11月1日以后出生）；

（三）每专业推荐2名教师参加，应有1名教授参赛（无教授职称的专业应有副教授参赛）

（四）教师授课对象应为全日制在校本科生，不包括其他类别学生。

四、赛程安排

（一）第一阶段：院级初赛（10月28日-11月5日）

11月1日：参赛教师提交报名汇总表和创新成果汇报（要求见附件），商学院组织专家对教学创新成果报告进行初审，择优参加院级初赛。

11月3日：院级初赛。院级初赛采取现场评审方式进行，参赛教师要结合教学大纲与教学实践，进行不超过15分钟的教学设计创新汇报（讲课），专家评委依据选手的汇报进行10分钟的提问交流，满分为100分。决赛选手最终得分由教学创新成果报告、教学设计创新汇报两部分组成，成绩评定采用百分制，两部分分别以40%、60%相加为选手的最终得分。

五、奖励及其它

（一）根据比赛情况设置一等奖一名，二等奖2名，三等奖3名，优秀奖若干。择优推荐参加校级比赛。

（二）参赛教师获奖情况记入教师个人业务档案，作为评优、职称晋升等参考条件。